Дресс-код так дресс-код...

Работники в Кузбассе лояльно относятся к введенным работодателем стандартам по внешнему виду сотрудников.

Только 2% жителей Кемеровской области откажутся от работы со строгими требованиями к соблюдению корпоративной формы.

Служба Исследований компании HeadHunter провела опрос соискателей в Кузбассе, чтобы выяснить их отношение к требованию работодателей по внешнему виду сотрудников.

Оказалось, что 6% жителей Кемеровской области, скорее всего, не примут предложение о работе, если в компании есть строгие требования по внешнему виду сотрудников, и только 2% из участников опроса уверены на сто процентов, что точно откажутся от такой работы. Правда, 45% отнесутся к такому требованию вполне лояльно, и на решение оно не повлияет.

Официальный выговор за несоблюдение правил внешнего вида могут сделать лишь 3% соискателей. Ещё 3% респондентов заявили, что за нарушение можно получить штраф. Больше половины (74%) уверены, что все ограничивается устным замечанием. Штрафуют за нарушение дресс-кода каждого третьего представителя сферы "Рабочий персонал" и "Автомобильного бизнеса". Выговор чаще может быть у медиков и банковских служащих.

"Интересно, что самыми свободолюбивыми сотрудниками, для которых очень значим свободный стиль одежды, стали ИТ-специалисты, представители сферы искусств и маркетологи, - комментирует Елана Таращук, руководитель пресс-службы HeadHunter по СФО. – А вот лояльней всего к этому отнесутся рабочие и сотрудники сферы "Безопасность". И еще одно наблюдение из исследования: чем старше соискатели, тем они лояльней к требованиям работодателя ".

При этом, 60% соискателей считают, что на некоторых работах необходимы строгие требования к внешнему виду, и они в целом не против соблюдать его. 11% соискателей считают, что дресс-код нужен на любой работе